近日，我市出台了加快发展保障性租赁住房实施方案，明确提出房源主要面向有住房需求的青年人、新市民等群体。这份住房供给方案，着眼点正是青年住有所居的问题，切中了城市吸引人、留住人的大命题，既是加强住房保障的民生举措，也是提升城市吸引力的有益助攻。对其未来成效，我们充满期待。
有人说，城市有没有活力，看其青年人数量便知，青年人越多城市活力越大。细想一下，不无道理。人气，是活跃城市的关键因素，也是城市繁荣程度的标志。人气从何而来，当然少不了源源不断的青年人、新市民汇聚的累积。能吸引青年人、新市民慕名而来的，不外乎是良好的发展机遇和完善的基础设施、公共服务，只有这些因素较好呈现，方能吸引青年、汇集青年、凝聚人气。
近年来，我市大力发展工业经济、六堡茶产业，积极推进文旅产业融合发展，经济发展蓬勃向上，各行各业期待大量的青年人、新市民共燃发展机遇。从近期人社部门举办的多场招聘会得知，目前各行各业、各大园区用工需求较大，个别重点企业招工人数过千。如何吸引青年人、新市民前来就业、创业，已成为推进经济高质量发展的一道必答题。
然而，不安居何能乐业？住房问题一直困扰着青年人、新市民。与经济实力较强或收入较稳定的群体不同，青年人、新市民大多处于尚买不起房或暂时不打算买房阶段，临时的保障性租赁住房需求非常迫切。他们关注哪里有地方住、能否住得起、住得是否舒适。哪座城市能答好这道题，谁就能把答案写在他们心坎上。“十四五”期间，正是我市打造“一极三城”建设“四个梧州”大有作为时期，此时出台加快发展保障性租赁住房实施方案，正是一场及时雨。
方案已出台，关键看落实。保障性租赁住房建设要取得预期成效，要用力、用心、用情，规划好、建设好、使用好。在规划建设过程，责任单位要从保障经济社会发展的高度、提升城市对青年人吸引力的角度，狠下功夫抓建设，确保方案按计划推进、项目如期开工建设、住房及时建成投用，让有租住需求的青年人、新市民看到希望。
保障性租赁住房的建成，仅是其发挥效用的开始。要让冷冰冰的建筑成为青年人暖乎乎的安居窝，少不了优质服务的催化。房源投放要公开透明，租金水平要“让人心动”，配套设施该有的不能少，环境不能简单随意脏乱差。此外，还要建立长效监管机制，严厉打击隐藏房源、随意定价、漫天涨价等行为，切实让保障性租赁住房成为城市吸引和留住青年人、新市民的“黄金屋”。
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