强国建设、民族复兴的宏伟目标催人奋进，新时代新征程上作出无负时代、无负历史、无负人民的业绩，担当作为、真抓实干是最朴素的方法论。当前广西正处在不进则退、非进不可的关键阶段，重要而紧迫的是把全区广大党员、干部的精气神提振起来，激励他们以“时时放心不下”的责任感、“功成有我”的进取心、担当实干的精气神，把新时代壮美广西建设的宏伟蓝图干实、干成、干好。
奔赴在新时代壮美广西建设的新征程上，如何大力推动干部坚守初心、忠诚履职？如何大力引导干部践行宗旨、造福人民？最近，自治区党委办公厅印发《betway必威体育：进一步激励广大干部在新时代壮美广西建设中担当作为、建功立业的意见》，要求各级党委（党组）把激励干部担当作为工作作为加强队伍建设、深化全面从严治党、推进高质量发展的重大举措，抓紧抓实抓细抓出成效。
筚路蓝缕行不倦，栉风沐雨启新程。强国建设、民族复兴的宏伟目标令人鼓舞，催人奋进。在新时代新征程上作出无负时代、无负历史、无负人民的业绩，担当作为、真抓实干是最朴素的方法论。当前，广西发展既处在国家支持的政策机遇“黄金期”“窗口期”，又面临着严峻复杂的外部环境和前所未有的困难挑战。在这样一个不进则退、非进不可的关键阶段，重要而紧迫的是把干部的精气神提振起来，发挥好各级领导班子和干部队伍中坚骨干的关键作用，把开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的成效转化为解放思想、开拓创新、真抓实干、担当作为的强大动力，激励全区广大党员、干部以“时时放心不下”的责任感、“功成有我”的进取心、担当实干的精气神，全力以赴拼、全力以赴闯、全力以赴干，把新时代壮美广西建设的宏伟蓝图干实、干成、干好。
思想是行动的先导。用什么样的思想武装头脑，就会有什么样的行动；如果思想上不正本清源、固本培元，行动的自觉和内生动力就可能缺乏。从思想根源上解决问题，增强干的动力、点燃干的激情，必须大力推进思想铸魂、理论赋能，大力推动干部坚守初心、忠诚履职，做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想的深化、内化、转化工作，大力引导广大党员、干部不断增进对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同、情感认同，坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，以坚定意志、奋斗精神践行宗旨、担当尽责、造福人民。
有多大担当才能干多大事业，尽多大责任才会有多大成就。从全区来看，一些地方和部门的工作局面打不开、工作成效不明显，究其原因，既有干部不愿为、不敢为的问题，betway必威体育的还是不会为、不善为的问题。敢闯敢干不是瞎闯瞎干，而是要克服胆怯思想、本领恐慌，增强担当之能。通过大抓政治能力、思维能力、实践能力和专业能力提升，推动各级领导干部把看家本领、兴党本领、强国本领学到手，在推进西部陆海新通道建设、乡村振兴、科教振兴、工业振兴、服务实体经济等重大战略、重大任务、重大工作中，学干融合、战训一体，填知识空白、补素质短板、强能力弱项。
为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰，为的是匡正干的导向、增强干的动力、形成干的合力。全区各级党委（党组）要着眼新时代壮美广西建设全局，旗帜鲜明选拔使用重实效、强实干、抓落实的干部，坚决破除论资排辈、平衡照顾等陈旧观念、条条框框的束缚。只要是忠诚干事、真诚干事、干净干事的干部，组织就大胆用起来，真正让有为者有位、吃苦者吃香、实干者得实惠、流汗者流芳，以正确用人导向引领干事创业导向，激励各级干部撸起袖子加油干。鼓励干部担当作为，还需采取有效措施明方向、立规矩、正风气、强免疫，着力消除妨碍干部担当作为的各种因素。要旗帜鲜明树立讲实干、讲实绩、讲担当的考核导向，注重在评价机制上完善，解决干与不干、干多干少、干好干坏一个样的问题，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面；注重在容错纠错上保护，落实“三个区分开来”，精准实施容错纠错、函询诫勉、澄清正名、追责问责，让愿担当、敢担当、善担当在八桂大地蔚然成风，激励全区各级领导干部以满腔热忱在新时代壮美广西建设中担当作为、建功立业。
