梧州零距离网-梧州日报讯（记者 姚蓝婷 通讯员 严扬佩）六堡茶产业是我市传统特色优势产业，近年来，我市坚持以产聚才、以才兴产、产才融合，大力实施六堡茶产业人才培育工程，全面加强六堡茶产业人才队伍建设，强化六堡茶科技创新，赋能六堡茶产业高质量发展。
创新人才发展体制机制
体制顺、机制活，则人才聚、产业兴。近年来，为加强六堡茶产业人才队伍建设，我市创新六堡茶产业人才发展体制机制，出台六堡茶产业人才专项支持政策。
“我市设立了六堡茶专项发展资金、六堡茶产业攻坚项目，对评审确定的重点项目给予20万元至50万元补助。我市还在科研、非遗、高技能领域人才及平台建设等方面给予倾斜支持，科研成果获得国家、自治区级科学技术奖和专利奖的，分别奖励20万元至10万元。近期，我市还对获得国茶人物称号的六堡茶产业人才，给予了1万元的人才补贴。”市委组织部人才二科相关负责人介绍说。
除了持续加大人才政策和资金支持力度，我市还加强六堡茶非物质文化遗产代表性传承人培养，鼓励六堡茶高技能人才申报市级技能大师工作室，并给予一定比例的配套经费资助。同时，我市鼓励企业开展制茶师、茶艺师、评茶师技能培训，鼓励高校、科研院所引进急需紧缺人才，提升从业人员专业技能。
分类培养推进人才队伍建设
分类培养人才，进行精准培训，能更好地满足产业兴旺对人才提出的要求。为此，我市面向六堡茶产业，为科技人才、非遗人才、技能人才等分类制定支持政策、定向育才。
在科研载体方面，我市建立科技人才储备库，支持现有的7个自治区级创新平台持续做强，建成目前广西唯一的茶类重点实验室——广西六堡茶生物学与资源利用重点实验室；大力推动实施“广西六堡茶‘八新双增’关键技术研究与产业化示范”等项目，总投资1.79亿元，组织19个子课题开展技术攻关，形成六堡茶种苗繁育集成关键技术2项，编制发布新标准48项、申请发明专利62项，研制出传统工艺六堡茶加工生产线3条，实现传统工艺六堡茶全过程自动化生产线研制应用实现零的突破。目前，我市已形成500多人的“博硕士+高级职称人才+后备人才”人才梯队。
在产教融合方面，我市坚持将人才、科技、教育一体化推进，在全区率先将传统工艺六堡茶手工制作、六堡茶栽培列为专项职业能力项目，并将制茶大师、国茶工匠等认定为市高层次人才。同时，我市在梧州学院、梧州职业学院开设茶学相关学科，培养茶学专业学生900多人；设立广西梧州六堡茶工匠学院，打造六堡茶产教融合学院等实训基地，建成韦洁群国家级技能大师工作室，举办各类涉茶培训班70余期，培训1万多人次。
在竞赛交流方面，我市把竞赛作为实现六堡茶产业人才孵化和素质提升的主阵地，以赛促培、以赛促提升。目前，全市培育茶艺师、评茶员、制茶师1万多名，拥有“国茶人物”14名、国家和自治区级非遗传承人10名，茶类技能人才超过1.2万人。
招才引智构筑人才聚集高地
以六堡茶产业需求为导向，我市按照全产业链引才的思路，在研发、生产、管理、营销等关键环节多渠道招才用智。
一方面，我市实施“梧桐英才”计划，加大急需紧缺人才招引，与浙江大学、华南农业大学、湖南农业大学合作，开展定向推荐人才，在广州、长沙、南宁等城市开展六堡茶产业人才专场招聘活动10多场，帮助茶企、科研院所、机关单位引进各类茶产业人才300多人。
另一方面，我市依托“周末人才”计划，建设引才工作站，柔性引进70多位专家及团队，帮助解决六堡茶发酵工艺、贮藏环境、商品流动等30多个难题，助力六堡茶产业转型升级。
同时，我市对接用好在外梧州籍人才资源，建立乡贤信息数据库，鼓励专业技术人员、退休人员到六堡茶产业一线开展技术指导、传授技艺、创办企业，引导在外“茶能手”400多人返乡创业，推动了国家级技能大师工作室、广西六堡茶重点实验室、六堡茶产业研究院等12个平台建成。
